
公司飲用水渾濁怎么辦賠償
員工飲用公司提供的飲用水后身體不適,該情況屬于《民法典》規(guī)定的侵權(quán)行為,公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
一、公司應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任
1、醫(yī)療費(fèi):因飲用公司飲用水導(dǎo)致就醫(yī)產(chǎn)生的合理費(fèi)用,公司應(yīng)當(dāng)予以賠償;
2、誤工費(fèi):因飲用公司飲用水導(dǎo)致不能正常工作而造成的經(jīng)濟(jì)損失,公司應(yīng)當(dāng)予以賠償;
3、護(hù)理費(fèi):因飲用公司飲用水導(dǎo)致需要護(hù)理產(chǎn)生的合理費(fèi)用,公司應(yīng)當(dāng)予以賠償;
4、精神損害撫慰金:飲用公司飲用水給員工造成一定程度的精神損害,公司應(yīng)當(dāng)予以賠償;
二、員工主張賠償?shù)某绦?/p>
1、協(xié)商解決:?jiǎn)T工首先與公司協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,也可以直接向人民法院提起訴訟;
2、證據(jù)收集:?jiǎn)T工收集飲用水渾濁的證據(jù)、就醫(yī)記錄、誤工證明等,以證明公司飲用水存在問題;
3、訴訟維權(quán):協(xié)商不成的情況下,員工可以選擇向法院起訴,要求公司承擔(dān)賠償責(zé)任;
三、公司免責(zé)的情形
1、飲用水渾濁非公司原因造成,如不可抗力或第三方過錯(cuò);
2、員工自身原因?qū)е嘛嬘盟疁啙幔绻室馕廴撅嬘盟?/p>
3、員工未及時(shí)發(fā)現(xiàn)飲用水渾濁,導(dǎo)致?lián)p害擴(kuò)大;
四、飲用水渾濁的預(yù)防措施
1、定期檢查飲用水水源;
2、定期對(duì)飲水設(shè)備進(jìn)行消毒殺菌;
3、定期更換飲水設(shè)備;
4、加強(qiáng)員工飲用水安全意識(shí);
五、溫馨提示
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