私企倒閉時(shí)，職工權(quán)益如何保障？本文將詳細(xì)介紹私企倒閉職工不賠償怎么辦以及相關(guān)法律規(guī)定，幫助職工了解自己的合法權(quán)益。

一、私企倒閉職工不賠償怎么辦

私企倒閉后，職工有權(quán)獲得以下賠償：

1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)勞動(dòng)合同法第47條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按職工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向職工支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向職工支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.工資拖欠：私企倒閉后，職工有權(quán)追討拖欠工資。

3.社會(huì)保險(xiǎn)欠繳：私企倒閉后，職工有權(quán)要求補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。

4.安置費(fèi)：如果職工因私企倒閉而失業(yè)，有權(quán)獲得安置費(fèi)。

如果私企倒閉后不賠償職工，職工可以采取以下措施：

1.向勞動(dòng)保障部門投訴：職工可以向勞動(dòng)保障部門投訴私企不賠償?shù)那闆r。

2.申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求私企支付賠償金。

3.提起訴訟：如果勞動(dòng)仲裁不能解決問題，職工可以提起訴訟，要求法院判決私企支付賠償金。

二、私企倒閉職工不賠償欠工資怎么辦

如果私企倒閉欠工資，職工可以采取以下措施：

1.向勞動(dòng)保障部門投訴：職工可以向勞動(dòng)保障部門投訴私企欠工資的情況。

2.申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求私企支付欠工資。

3.提起訴訟：如果勞動(dòng)仲裁不能解決問題，職工可以提起訴訟，要求法院判決私企支付欠工資。

4.申請(qǐng)仲裁或訴訟的保全措施：為防止私企在仲裁或訴訟期間轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)，職工可以申請(qǐng)仲裁或訴訟的保全措施，凍結(jié)私企的資產(chǎn)。

三、私企倒閉職工不賠償社保怎么辦

如果私企倒閉不繳納社保，職工可以采取以下措施：

1.及時(shí)向勞動(dòng)保障部門舉報(bào)：職工可以及時(shí)向勞動(dòng)保障部門舉報(bào)私企不繳納社保的情況。

2.申請(qǐng)補(bǔ)繳社保：職工可以申請(qǐng)補(bǔ)繳社保，由職工本人或私企補(bǔ)繳欠繳的社保費(fèi)用。

3.申請(qǐng)社會(huì)救助：如果職工因私企不繳納社保而導(dǎo)致生活困難，可以申請(qǐng)社會(huì)救助。

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。